Путеводитель на рынке рекрутинговых услуг
Сервисы
Справочники
Сотрудничество
Подписка на рассылку


НОВОСТИ КАДРОВОГО РЫНКА

Новости рынка труда и персонала

Предлагаем Вашему вниманию самые свежие, актуальные и интересные новости рынка труда Украины, СНГ и мира.

Здесь Вы найдете полезную для себя информацию о состоянии рынка труда, безработице, проблемах трудоустройства в своей стране или за границей, условиях труда, самых актуальных вакансиях, новейших технологиях подбора в сфере подбора персонала, а также:

  • где самые высокие зарплаты,
  • кто востребован на рынке труда,
  • изменения в законодательстве и многое другое.
Названы самые востребованные специалисты января
03.02.2012 15:02

Начало 2012 года не привнесло изменений в список наиболее дефицитных специалистов на отечественном рынке труда. Наиболее востребованными среди украинских работодателей остаются ІТ-специалисты.

9Согласно результатам исследования, проведенного ректрутинговым порталом hh.ua, в январе на ІТ-шников приходится сразу шесть позиций в топ-10 затребованных работодателями специалистов. В частности, на одно резюме Android-developer приходилось сразу три предложения по работе.

Если сравнивать январские данные с результатами прошлого года, то в топ-10 не попали лишь интернет-маркетологи. Тем не менее специалисты digital направления в маркетинге (SEO и SMM cферы) будут продолжать пользоваться повышенным спросом со стороны работодателей, уверена старший консультант по рекрутингу рынков B2C компании Brain Source International Наталья Лукьяненко.

"Компании будут даже готовы перекупать их друг у друга, — говорит она. — Некоторые специалисты IT-cферы будут даже диктовать условия работодателям".

Наталья Лукьяненко также прогнозирует увеличение спроса на квалифицированных специалистов компаниями сектора FMCG.

"Мы предполагаем, что активно развиваться в 2012 году будет сфера FMCG — это сфера товаров народного потребления. Останутся востребованными и менеджеры по продажам, поскольку они  в первую очередь приносят компаниям прибыль. В нестабильной рыночной ситуации, когда компании не знают, чего ожидать, они в первую очередь наращивают свои центры доходов, и такие специалисты нужны всегда. Востребованы будут и менеджеры по работе с ключевыми клиентами  в локальных, национальных и международных сетях, а также административный персонал — бухгалтеры, ассистенты, без которых бизнес будет невозможен", — резюмирует Наталья Лукьяненко.

Источник: http://delo.ua/