| НОВОСТИ КАДРОВОГО РЫНКА |
Новости рынка труда и персонала
Предлагаем Вашему вниманию самые свежие, актуальные и интересные новости рынка труда Украины, СНГ и мира.
Здесь Вы найдете полезную для себя информацию о состоянии рынка труда, безработице, проблемах трудоустройства в своей стране или за границей, условиях труда, самых актуальных вакансиях, новейших технологиях подбора в сфере подбора персонала, а также:
- где самые высокие зарплаты,
- кто востребован на рынке труда,
- изменения в законодательстве и многое другое.
| Каждый второй офисный сотрудник допускает мысль об эмиграции |
| 10.12.2015 00:00 |
|
А каждый пятый решительно настроенпокинуть страну. Как показал опрос Международного кадрового портала HeadHunter Украина, свое желание украинцы мотивируют кризисными явлениями в экономике, низким уровнем дохода и стремлением обеспечить лучшее будущее своей семье. Напряженная ситуация в стране, ухудшение материального положения граждан и неуверенность в завтрашнем дне стали причиной того, что "белые воротнички" задумываются о работе за границей. Несмотря на то, что за прошедшие полгода желающих жить и работать в Украине стало больше, каждый второй офисный сотрудник по-прежнему допускает мысль об эмиграции, а каждый пятый решительно настроен на переезд. Что толкает украинцев на столь решительный шаг? Семеро из десяти опрошенных не видят будущего в Украине для себя и своей семьи. Трое из пяти объясняют свое желание тяжелой экономической ситуацией и низкими зарплатами. Больше чем половиной движет стремление обеспечить стабильное будущее своим детям. И столько же огорчены происходящим в политической жизни страны. Стоит отметить, что еще полгода назад маленькие зарплаты были на пятом месте рейтинга. Однако инфляция и рост цен привели к тому, что материальный фактор становится одним из значимых в принятии решения об эмиграции. Двое из пяти уезжают заграницу именно потому, что там можно больше зарабатывать. Не на последнем месте потребность в безопасности. 40% офисных сотрудников не чувствуют себя безопасно. Еще треть не могут профессионально самореализоваться. А один из семерых уверен, что заграницей легче начать собственный бизнес. Получив предложение работы, которая предполагает переезд, только каждый одиннадцатый будет категорически против. Больше половины "белых воротничков" согласятся, но при условии, что работодатель предоставит хорошие финансовые и карьерные возможности. Треть примет предложение, если будет возможен переезд всей семьей. Для 30% опрошенных решающим фактором станет компания и должность. Еще четверть будет учитывать уровень жизни страны, в которую предстоит мигрировать. 6% мечтают уехать из Украины, однако не могут сделать это в связи с определенными жизненными обстоятельствами. И еще столько же готовы покинуть родной город и переехать в пределах страны. Данные были получены в результате опроса, проведенного Исследовательским центром Международного кадрового портала hh.ua в августе 2015 года. В опросе приняли участие 5278 респондентов из разных регионов Украины. Источник: http://ubr.ua/ |





