Путеводитель на рынке рекрутинговых услуг
Сервисы
Справочники
Сотрудничество
Подписка на рассылку


НОВОСТИ КАДРОВОГО РЫНКА

Новости рынка труда и персонала

Предлагаем Вашему вниманию самые свежие, актуальные и интересные новости рынка труда Украины, СНГ и мира.

Здесь Вы найдете полезную для себя информацию о состоянии рынка труда, безработице, проблемах трудоустройства в своей стране или за границей, условиях труда, самых актуальных вакансиях, новейших технологиях подбора в сфере подбора персонала, а также:

  • где самые высокие зарплаты,
  • кто востребован на рынке труда,
  • изменения в законодательстве и многое другое.
Образованная молодежь все чаще оказывается без работы
12.02.2013 00:00

Среди выпускников европейских вузов в последние годы оказывается все больше безработных. Молодым людям, получившим дипломы, все чаще приходится довольствоваться временным заработком. Эксперты говорят о целом потерянном поколении. Молодые люди, получившие хорошее образование не могут его применить. Они перебиваются с одного временного контракта на другой, что не делает их полноценными налогоплательщиками.

euroНовое потерянное поколение - ярчайшая демонстрация кризиса еврозоны, при котором образование перестает быть гарантией трудоустройства и не имеет прежней цены на рынке труда. Многие эксперты признают существование прослойки «образованных безработных», что наносит огромный ущерб налоговой и пенсионной системе стран. Это опасно еще и тем, что Европа фактически теряет профессионалов, которые должны обеспечивать ее будущее.

«Это катастрофа, - подтверждает Джин Пизани-Ферри из центра экономических исследований в Брюсселе. – Рынок труда находится в полном упадке. Зачастую молодые специалисты устраиваются на такую работу, которая вообще не соответствует их навыкам». По данным Еврофонда на пособия по безработице в ЕС уходит 153 млрд евро в год. Наиболее печальная ситуация в Испании, где 51% молодых людей не имеет работы, но немалая часть таковых даже бросили поиски.

Всего в Еврозоне около 42% молодых людей трудится по временному договору. По данным министерства труда Франции 82% из тех, кто был уволен, находятся сейчас именно в таком положении. Компании не предлагают постоянных вакансий, в первую очередь, потому, что не в состоянии оплачивать необходимый соцпакет.

Франсуа Берель, глава кадрового агентства Randstad France, считает, что проблема связана еще и с переизбытком «белых воротничков» и нехваткой людей технических профессий. Среди выпускников колледжей процент безработных намного ниже. Это говорит о том, что образование также должно быть приспособлено под экономические нужды.

Однако подобные реформы в любом случае займут время. Пока же ситуация во многих странах такова, что бывшие студенты пребывают в поисках работы годами.

Источник Russia Today