Комитет по вопросам соцполитики и труда рекомендует Верховной Раде принять за основу законопроект № 2935 о внесении изменения в статью 36 Закона о занятости населения.

Законопроектом предлагается установить запрет субъектам хозяйствования, которые предоставляют услуги по посредничеству в трудоустройстве, взимать с соискателей работы средства за предоставленные услуги.

Необходимость принятия законопроекта аргументируется тем, что после вступления 1 января 2013 года в силу новой редакции Закона о занятости недобросовестные рекрутеры начали заключать с лицами, ищущими работу, договоры об оказании информационно-консультационных услуг, за что и берут деньги с соискателей, хотя это запрещено.

Члены Комитета считают, что принятие законопроекта позволит запретить субъектам хозяйствования, которые предоставляют услуги по посредничеству в трудоустройстве, взимать с соискателей работы средства за предоставленные услуги.

Выпускники вузов, получающие в этом году дипломы, были еще тинейджерами, когда появились первые iPhone, а на Facebook всем пользователям разрешили создавать свои страницы. Но по мере того, как это технологически "нашпигованное" поколение вливается в стройные ряды ИТ-специалистов, их отличное знание технологий - а особенно потребительской продукции - служит причиной конфликтов в общении и стиле работы, поскольку не все опытные сотрудники разделяют их страсть к цифровой жизни.

Несмотря на то, что "новобранцы" прекрасно разбираются и в мобильной связи социальных сетей, и в облачных вычислениях, они испытывают определенные трудности, пытаясь приспособиться к профессиональной жизни в традиционных ИТ, пишет Computerworld.

По словам Коринн Склар, директора по маркетингу ИТ-компании Bluewolf, те, кто сейчас оканчивает школу, родились в эпоху Facebook. Они используют технологии по максимуму и надеются, что они тоже будут работать на них, но их взгляды не всегда разделяет старшее поколение ИТ-специалистов. Поэтому, чтобы разрешить эти разногласия между поколениями на работе, компании начинают использовать специальные обучающие методики, способные помочь разрешить те проблемы, с которыми сталкиваются выпускники вузов и их руководители и коллеги.

В России могут ввести штрафы за имитацию чужого бренда, переманивание работников и партнеров бизнесменов. Об этом "Российской газете" сообщил начальник управления контроля рекламы и недобросовестной конкуренции Федеральной антимонопольной службы Николай Карташов.

Сейчас антимонопольное ведомство работает над поправками в закон о конкуренции, в котором предполагается прописать эти и другие новации.

Так, пункт с переманиванием кадров у конкурентов связан не столько с людьми, сколько с незаконным получением и использованием секретной информации, составляющей коммерческую, служебную или иную охраняемую законом тайну, ноу-хау, рассказал Н.Карташов. Она и так охраняется законом, но ФАС предлагает расширить существующие нормы, отметил он. "И, например, прописать, что переманивание работника нечестными способами будет расцениваться как недобросовестная конкуренция", - добавил начальник управления ФАС.

Число граждан Великобритании, получающих пособие по безработице, сократилось в мае на 8,6 тыс. по сравнению с предыдущим месяцем - до 1,51 млн человек, свидетельствуют данные Национального статистического управления (ONS) страны.

При этом безработица осталась на апрельском уровне - 4,5%, что является минимальным показателем за 2,5 года.

Общее число безработных в Великобритании, рассчитанное по методике Международной организации труда (МОТ), за три месяца, завершившиеся в апреле, уменьшилось на 5 тыс. - до 2,51 млн человек.

Безработица по стандартам МОТ также сохранилась без изменения - 7,8%.

Рост заработной платы британцев, включая бонусы, в феврале-апреле составлял 1,3% против 0,6% в январе-марте.

Уровень безработицы в Австралии в мае 2013 года упал до более низкого уровня, чем ожидалось. Показатель опустился до 5,5% по сравнению с 5,6% в апреле.

Экономисты, опрошенные Dow Jones Newswires, ожидали сохранения безработицы на уровне 5,6%. Число занятого населения выросло на 1,1 тыс. Ожидалось падение на 10 тыс. человек.

Количество человек, работающих полный рабочий день, в мае сократилось на 5,3 тыс., в то время как число занятых неполный рабочий день выросло на 6,4 тыс.

В ведомстве отмечают, что доля населения работающего трудоспособного возраста или активно ищущего работу выросла до 65,2% в мае с учетом сезонных колебаний. В апреле этот показатель составил 65,3%.

Данные подчеркивают устойчивость экономики страны, которая обусловлена инвестициями в добычу ресурсов для удовлетворения спроса со стороны Китая.

49% руководителей приводят с собой на новое место работы прежних коллег, выяснил HeadHunter, опросив с 20 по 27 мая топ-менеджеров и работников российских компаний. Более того, 5% начальников склонны прихватить с собой целую группу сотрудников. Подобное решение руководители объясняют тем, что вместе со старой командой они добьются больших результатов, чем с новым составом (57%). Многие просто решили помочь коллегам, остро нуждающимся в работе (25%).

Стоит отметить, что в 31% случаев для бывших коллег, пришедших в новую компанию своего руководителя, специально создавались рабочие места, а в 42% ситуаций для их трудоустройства увольняли прежних сотрудников.

Разумеется, далеко не всегда работники лояльно воспринимают подобный шаг нового начальника.

Так, каждый третий (35%) считает, что руководитель не должен приводить с собой единомышленников с прежнего места работы. 19% опрошенных не имеют определенной точки зрения на этот счет, а 22% настроены вполне позитивно и уверяют, что новые люди и их идеи идут только на пользу рабочему процессу и всему коллективу.

В 2013 году, как ожидается, глобальный интернет поможет частному бизнесу во всем мире заработать не менее 613 млрд долларов США, как следует из результатов исследования Индекс ценности Всеобъемлющего Интернета, опубликованного 19 июня компанией Cisco.

С каждым годом количество украинцев, которые едут в летний отпуск, уменьшается. У наших соотечественников банально не хватает на это денег.

Согласно данным, обнародованным Киевским международным институтом социологии, этим летом 68% граждан страны не планируют отдыхать, а 21% отказывается от отдыха потому, что не может себе его позволить.

Отдохнуть на зарубежном курорте собираются лишь 2% украинцев. Наибольшей популярностью, как и год назад, пользуется отдых в Крыму, Карпатах и других местах Украины (13% из общего количества тех, кто собрался отдохнуть).

На даче или в загородном доме проведут отпуск 6% из тех, кто собрался его брать, а в деревне у родни - 4%.

Опрос проводился 21-30 мая методом интервью с привлечением 2030 респондентов, проживающих во всех областях Украины (включая Киев и Крым).